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3 P Della Sostenibilità (3 Principi Della Sostenibilità & Sviluppo Sostenibile)

Le 3 P della sostenibilità sono i tre principi fondamentali dello sviluppo sostenibile e della sostenibilità. Conoscere le 3 P della sostenibilità e la loro importanza è fondamentale per raggiungere i nostri obiettivi ecologici.

Le 3 P della sostenibilità sono Persone, Profitto e Pianeta. Sono i tre principi su cui si fonda la sostenibilità e si realizza lo sviluppo sostenibile. Le tre P vengono utilizzate per valutare la sostenibilità di un’organizzazione, di un prodotto o di un servizio.

Per un rapido riassunto di questo articolo, guarda il video qui sopra, poi continua a leggere per saperne di più! Per altri fantastici video sulla sostenibilità, visita la nostra galleria video e iscriviti al canale youtube.

Quali sono le 3 P della sostenibilità? Persone, profitto, pianeta

3 principi della sostenibilità - spiegazione

Quali sono i 3 principi della sostenibilità?

Le 3 P della sostenibilità sono People, Profit e Planet. Vengono anche chiamati ” tripla linea di fondo”, “3 principi della sostenibilità”, “tre principi dello sviluppo sostenibile” o ” tre pilastri“.

Il concetto chiave alla base della tripla linea di fondo è che un’organizzazione sostenibile deve raggiungere il giusto equilibrio tra responsabilità sociale (persone), redditività economica (profitto) e rispetto dell’ambiente (pianeta), ottenendo il miglior equilibrio per tutte e 3 le P della sostenibilità.

Con la crescente attenzione del pubblico e degli investitori istituzionali per le metriche ESG (Environmental, Social, and Governance), l’importanza dello sviluppo sostenibile per la strategia aziendale sta rapidamente salendo in cima alla lista della maggior parte dei leader aziendali. Comprendere le 3 P della sostenibilità è fondamentale per avviare la trasformazione dello sviluppo sostenibile e mantenere la giusta rotta lungo il percorso.

Tre pilastri dello sviluppo sostenibile
Tre pilastri dello sviluppo sostenibile

In altre parole, la gestione e le operazioni aziendali non devono basarsi esclusivamente su considerazioni economiche, ma devono prendere in considerazione anche i fattori e le implicazioni sociali e ambientali.

Trovare il giusto equilibrio tra i tre principi della sostenibilità dovrebbe essere una parte molto importante della strategia aziendale a lungo termine, favorendo una cultura aziendale sostenibile sia all’interno dell’organizzazione che all’esterno. Se attuate correttamente, queste politiche possono portare a importanti ritorni positivi in termini di competitività economica, qualità dei prodotti e notorietà del marchio.

Questo stesso quadro è noto anche come le tre Es della sostenibilità, mentre un modello simile con 4 pilastri dà maggiore importanza alla componente della sostenibilità umana.

La prima P: il Pianeta

3 principi della sostenibilità - Pianeta

La prima P della sostenibilità è il Pianeta. Un’azienda sostenibile dal punto di vista ambientale deve considerare responsabilmente l’impatto sul pianeta delle operazioni e della strategia dell’organizzazione.

Lasostenibilitàambientale può essere perseguita in molti modi: ecco alcuni esempi:

  • Scegliere un fornitore locale invece di uno internazionale.
  • Passa alle energie rinnovabili e riduci le emissioni di CO2 grazie alla tecnologia verde.
  • Modernizza la tua infrastruttura e implementa una trasformazione digitale: questo migliorerà l’efficienza della tua azienda, rendendola più ecologica e più redditizia.
  • Promuovi il riciclo in tutta l’azienda e migliora il design dei prodotti per rendere più facile il riciclo dei materiali di base.
  • Migliora i processi e il ciclo di progettazione passando a tecnologie più innovative e utilizzando materiali più ecologici.
  • Piantare e preservare il più possibile alberi e foreste che producono ossigeno.
planet - environment
Pianeta

Questi sono solo alcuni esempi di sostenibilità ambientale e di come le aziende possono agire per essere più consapevoli del nostro pianeta.

Il bello è che ognuno di questi passi non solo ridurrà l’impatto dell’azienda sul pianeta, ma molto spesso porterà anche a prodotti di qualità migliore e a una maggiore redditività!

Si tratta di uno scenario vantaggioso per tutti che non puoi permetterti di ignorare, altrimenti la tua azienda rischierà di non essere più competitiva nei prossimi anni.

La seconda P: profitto

3 principi della sostenibilità - profitto

La seconda P rappresenta il profitto. Un’azienda deve essere redditizia per essere sostenibile, senza profitto l’organizzazione non potrebbe sopravvivere.

L’aggiunta di valore economico è anche un’indicazione indiretta del fatto che l’azienda sta fornendo qualcosa di utile e prezioso alla società. Questo è il fondamento del libero mercato: se il tuo prodotto non è utile o è già disponibile in quantità eccessive sul mercato, difficilmente ne ricaverai un profitto.

profit - economy
Profitto

Per questi motivi, la redditività e la sostenibilità economica sono componenti essenziali per raggiungere uno sviluppo sostenibile e garantire il successo e la redditività dell’azienda a lungo termine.

La terza P: le persone

3 principi della sostenibilità - persone

La terza P rappresenta le persone, la sostenibilità culturale e la responsabilità sociale di un’azienda. Questo vale sia per le persone all’interno che all’esterno dell’organizzazione, nonché per la società in generale.

Un’azienda sostenibile non deve solo occuparsi dei diritti, dello sviluppo, del benessere e delle condizioni di lavoro generali dei propri dipendenti, ma deve anche garantire un trattamento equo di tutte le persone coinvolte nella catena di fornitura.

Inoltre, quando possibile, l’azienda socialmente responsabile dovrebbe contribuire al miglioramento della situazione sociale generale dell’ambiente in cui opera. Ciò può includere donazioni di beneficenza o dare la preferenza ai fornitori che operano in modo responsabile all’interno della comunità locale. Beneficiare direttamente o indirettamente della comunità socio-economica locale in cui l’azienda opera o con cui ha a che fare è estremamente importante.

Lasostenibilità sociale è un elemento chiave del successo aziendale. Ottenere il sostegno dei dipendenti e di tutte le persone che fanno parte della catena di approvvigionamento dell’azienda sarà un grande vantaggio per la crescita a lungo termine e l’apprezzamento del marchio. Questo è particolarmente vero se si considera il numero crescente di consumatori ecologici e attenti all’ambiente nella società moderna.

Essere un’azienda socialmente responsabile ti aiuterà sicuramente a raggiungere il successo a lungo termine a cui aspiri.

Questi sono solo alcuni esempi di sostenibilità sociale e di come le aziende possono agire per essere più consapevoli e contribuire a una società migliore.

people - society
Persone

Perché le 3 P della sostenibilità sono così importanti per la tua azienda?

Un’azienda sostenibile deve avere un approccio proattivo nei confronti del pianeta, delle persone e dei profitti. Le tre P della sostenibilità offrono un modello su cui puoi fare affidamento per rendere la tua organizzazione a prova di futuro.

Il cambiamento climatico, la perdita di biodiversità e l’eventuale esaurimento delle risorse naturali non possono più essere ignorati. Data la crescente consapevolezza dell’opinione pubblica, dei governi e degli investitori riguardo alle questioni ambientali e sociali, la sostenibilità sarà un tema dominante nel decennio in corso.

Quanto prima riuscirai ad allineare la tua azienda a questa tendenza crescente, tanto meglio sarà per tutti, soprattutto per la competitività della tua impresa.

Ilvecchio modello aziendale si concentrava sul profitto a breve termine per gli azionisti, portando a trascurare l’impatto ambientale e ad adottare pratiche che potevano essere dannose per la società, come lo sfruttamento dei lavoratori, il lavoro minorile e altro.

Questa mentalità a breve termine ci porta alle sfide che stiamo affrontando oggi, come la disuguaglianza e una lunga lista di problemi ambientali: dal cambiamento climatico alla plastica negli oceani, alla deforestazione e altro ancora. Questo modo di pensare a breve termine non è chiaramente sostenibile e la natura sta iniziando a ritorcersi contro di noi.

Ilnuovo modello di business che diventerà dominante in questo decennio si concentra invece sullo sviluppo sostenibile e sulle 3 P della sostenibilità. Permettendoci di affrontare i problemi sociali e ambientali causati dagli errori commessi in passato.

Questo è già evidente dai numerosi esempi di sviluppo sostenibile che possiamo trovare in tutto il mondo. Le tre P della sostenibilità sono utilizzate anche per definire gli obiettivi della tecnologia verde, che apre la strada verso un futuro sostenibile.

3 principi della sostenibilità per aziende

Le tre P della sostenibilità sono così importanti per la tua azienda anche perché:

  • I consumatori preferiranno sempre di più i marchi che dimostrano di adottare pratiche commerciali sostenibili.
  • Igoverni molto probabilmente imporranno più regolamenti e meccanismi per tenere conto dei costi ambientali delle operazioni commerciali. Uno di questi è, ad esempio, il “mercato del carbonio” in cui le aziende più virtuose possono scambiare crediti di carbonio con quelle meno sostenibili. Le aziende meno rispettose dell’ambiente sono obbligate a compensare le loro emissioni acquistando tali crediti. Questo crea un incentivo economico per le aziende che perseguono l’efficienza energetica e uno svantaggio per quelle che non lo fanno.
  • Lebanche e gli investitori prendono sempre più in considerazione i punteggi ESG (ambientali, sociali e di governance) quando decidono dove allocare i fondi. Il risultato è che le organizzazioni sostenibili avranno un accesso più facile al credito e agli investimenti per far crescere l’azienda.
  • Dati recenti pubblicati da McKinsey dimostrano che l’adozione delle giuste tecnologie Industry 4.0 e il perseguimento della sostenibilità possono portare a un aumento della resilienza, dell’efficienza e della redditività aziendale:
    1. Risposta di Covid alla pandemia di Industria 4.0: su 400 aziende, il 94% di esse ha dichiarato che l’Industria 4.0 ha contribuito a mantenere l’azienda in funzione. Il 56% ha aggiunto che i recenti sforzi di trasformazione digitale sono stati essenziali per la risposta alle crisi.
    2. Adozione dell’Industria 4.0: La programmazione e il dispacciamento basati su analisi avanzate hanno aumentato l’efficienza del personale del 50%, mentre una torre di controllo della produzione ha eliminato le rilavorazioni e un sistema di produzione basato sull’IoT ha ridotto i costi dei materiali del 10%”. Questi risultati non solo stanno migliorando la competitività aziendale e i margini di profitto, ma stanno anche portando a una maggiore sostenibilità grazie alla maggiore efficienza.
corporate

In conclusione, è molto importante che il leader di un’azienda moderna sia consapevole delle tendenze attuali in materia di sostenibilità e delle innovazioni tecnologiche in arrivo, in modo da consentire all’organizzazione di essere all’avanguardia e di trarre vantaggio dalla trasformazione in arrivo.

L’adozione di politiche aziendali responsabili nei confronti delle persone, del pianeta e del modo in cui viene considerato il profitto, può portare a importanti benefici a medio e lungo termine in molteplici ambiti.

Il modo migliore per perseguire questi obiettivi è incorporare i principi delle 3 P dello sviluppo sostenibile nella strategia aziendale, permettendo all’organizzazione di trovare il giusto equilibrio tra fattori sociali, ambientali ed economici. Ricorda sempre che, a lungo andare, non prendersi cura delle persone e del pianeta può portare a gravi costi e danni per la tua organizzazione, quindi potresti usare alcune citazioni sulla sostenibilità che ti ispirano per sostenere la giusta mentalità nella tua azienda. D’altra parte, ci sono molte opportunità che possono non solo rendere il mondo un posto migliore, ma anche portare benefici alla tua azienda.

Infine, le nuove tecnologie di trasformazione digitale e il passaggio all’industria 4.0 possono non solo aumentare la redditività, ma anche migliorare la sostenibilità. Per tutti questi motivi, essere all’avanguardia della tecnologia non è mai stato così importante e dovresti agire subito!

Esiste anche un quadro di riferimento alternativo alla triple bottom line, chiamato i quattro pilastri della sostenibilità. È molto simile alle 3 P della sostenibilità, ma dà maggiore importanza all’aspetto umano della sostenibilità.